"Los retos actuales que enfrenta la mediación y los demás métodos de solución de conflictos (MSC) se centran en la profesionalización del mediador, del conciliador y del árbitro, más allá del reto tradicional de su difusión y de su culturización. En cuanto esta última afirmación podemos asegurar que son tiempos muy favorables para los MSC, ante el embate positivo de diversas iniciativas locales, nacionales e internacional, que procuran la instrumentalización y la cientificidad de los MSC, asentándose este movimiento en prolijear el uso positivo y de calidad de todas las técnicas, métodos y modelos de los MSC en la gestión y transformación del conflicto, marcando el rumbo de la participación ciudadana en la solución de sus conflictos, conocido este efecto como la “ciudadanización de la justicia” . La profesionalización es para el gremio de mediadores el principal reto inmediato, para lograr favorecer y acrecentar el impacto de la culturización de la mediación y los demás MSC, es por ello que en este libro abordamos el tema de las “Inteligencias Múltiples del Mediador“ como una opción viable, como un camino real y profesional, que permitirá a los gestores y transformadores de conflictos (mediadores) ser más asertivos y lograr con mayor eficiencia y eficacia conducir a las partes a que se pongan de acuerdo y lograr mediar sus desavenencias y que estas confluyan en un acuerdo positivo y de impacto para mejorar su calidad de vida, en razón de sus propios intereses. Esta estrategia implica observar a la mediación desde su perfil de ciencia social emergente, observar a la mediación desde la dinámica profesional… de la Introducción."